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언론 보도

시니어벤처협회

시니어벤처협회, ‘시니어 재취업전문가 2기 과정’ 개설
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9월 11~12일, 18~19일 등 4일 걸쳐 24시간 교육 진행
퇴직예정자 대상 재취업 지원교육과 함께 컨설팅 수행 전문가 양성


[아웃소싱타임스 손영남 기자] 시니어 인생이막 창출의 든든한 지원자로 자리매김한 사단법인 시니어벤처협회(회장 신향숙)가 재취업 전문가 양성을 이어간다.

시니어벤처협회는 9월 11~12일, 18~19일 등 4일에 걸쳐 ‘재취업분야 전문가 양성’을 위한 ‘시니어 재취업전문가 2급 2기 과정’을 운영한다고 12일 밝혔다.

올 5월, 재취업지원서비스법의 발효에 따라 재취업 전문가에 대한 수요가 느는 와중이지만 체계적인 교육 과정이 없어 혼선을 빚어온 게 사실이다. 이에 시니어벤처협회가 고용노동부의 정식 인가를 득하고 민간자격증 과정을 운영하기에 나섰다.

현재 진행되는 ‘시니어 재취업전문가 2급 양성과정’은 이력서 작성, 자기소개서 작성, 면접 및 연봉협상, 재취업 컨설팅 등에 대한 실무노하우를 중심으로 총 24시간 진행된다. 재취업 전문가가 지녀야 할 실무의 전부를 제공한다고 해도 과언이 아닌 만큼 뜻있는 시니어들의 문의가 이어지고 있다는 게 협회 관계자의 전언이다.

무엇보다 시니어 재취업의 권위자인 돈·일·꿈 연구소의 간호재 소장이 강사로 나서 한층 깊이를 더하고 있다. 간 소장은 시니어벤처협회와 업무협약을 체결하고 교육과정 설계 및 교육과정의 전체 강의 직접 수행으로 지난 7월 진행된 1기 교육에서 호평을 끌어낸 바 있다.

본 과정을 수료하고, 관련 자격증 인증시험을 통과한 수료생들에게는 ‘시니어재취업전문가 2급 자격증’이 교부되며, 협회가 운영하는 ‘시니어 재취업지원센터’에서 실무실습과 무료상담컨설팅 활동에 참여할 기회를 제공받게 된다.

또한, 향후 협회의 재취업지원서비스 진로상담 및 재취업 컨설팅 분야의 전문컨설턴트로 활동하게 된다.

고용노동부는 2020년도 5월 1일부터 1,000명 이상 노동자를 고용하고 있는 기업은 1년 이상 재직한 50세이상 비자발적 이직 예정자들에게 이직일 직전 3년 이내에 경력·적성 등의 진단 및 향후 진로설계, 취업알선, 재취업 또는 창업에 관한 교육 등 재취업에 필요한 서비스를 의무적으로 제공하도록 고시한 바 있다.

협회는 지난 7월, ‘시니어재취업전문가 2급과정’ 1기 과정을 진행하여 14명의 수료생을 배출하였으며 민간자격인증 시험에 응시한 12명이 모두 합격하여 민간자격증을 교부할 예정이고, ‘시니어재취업전문가 1급 1기과정’을 8월 28일부터 진행할 예정이다.

시니어벤처협회 신향숙 협회장은 "이번 시니어 재취업전문가 양성과정은 재취업컨설팅을 직접 수행하는데 필요한 전문역량을 배양하기 위한 실무중심 교육과정이며, 향후 협회가 제공하는 재취업지원서비스의 중심역할을 수행할 재취업지원전문가를 양성하는 과정"이라고 밝혔다.
 

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